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게시 : 2020 년 10 월 29 일

10 번째 연속 기업 사회 책임 (사이트 토토) 보고서를 게시합니다

 (Englewood, Colo.) - 2020 년 10 월 29 일 -롤 토토 사이트_최고의 추천!! 사이트 토토의 주요 일반 계약자는 10 자랑스럽게 축하합니다.th그 기념일기업의 사회적 책임 (사이트 토토) 보고서. Green Committee를 시작한 열렬한 사이트 토토 직원 그룹이 2009 년 가을에 시작한 사이트 토토의 첫 연례 CSR 보고서는 2010 년에 출판되었습니다.이위원회는 포괄적 인 CSR 프로그램을 연구하고 구현 한 혐의로 기소되었으며 오늘날 사이트 토토의 경제, 환경 및 사회적 목표에 대한 지속적인 투자에 대한 증거로 남아 있습니다. 이것은 또한 업계의 표준 개선에 대한 조직의 약속과 그들이 남겨 두는 발자국을 재확인합니다. 올해는 사이트 토토의 회사 문화에 뿌리를 내린 원인에 대한 10 년간의 지속적인 개선과 헌신을 의미합니다.

“CSR에 착수하는 것은 처음부터 시작하는 이니셔티브보다 훨씬 더 많은 핵심 가치를 확장했습니다. 더 간단한 용어로, 직원들은 이미 공식적인 CSR 사이트 토토그램을 구현하기위한 직원들이 이미 책임을 맡고있었습니다. "CSR이 설립 한 체류 권한에 만족할뿐만 아니라 10 년 전 업계에서 가상으로 알려지지 않은 사실을 알게되어 회사의 직물로 제도화 할 수 있다는 사실을 자랑스럽게 생각합니다.".

CSR 프로그램을 공식화 한 건설 업계에서 첫 번째로 사이트 토토는 회사 문화와 공명 한 측면을 실제로 우선 순위를 정하면서 사회 공동체, 환경 및 경제에 가장 의미있는 영향을 미쳤습니다. 작년은 연속 및 의도적 인 시장 확장으로 수년간의 계획의 정점이었습니다. 손더스는 회사의 여러 고위 지도자들의 퇴직과 미래의 지도자들이 계속 성공할 수 있도록 사려 깊고 미래 지향적 인 승계 접근법을 보았습니다. 올해는 또한 두 사이트 토토 자회사 사이에서 최초의 피해자 공동 노력을 가져 왔습니다. 와 함께Confluence, Colo., 사이트 토토 Development Company, 사이트 토토 Development Company의 Fort Collins에있는 고급 혼합 콘도미니엄 프로젝트 인 고급 혼합 콘도미니엄 프로젝트 |

“우리는 미래를 살펴보면서 우리는 비즈니스를 사이트 토토적, 경제적 또는 환경에 관계없이 더 큰 이익에 연결하기 위해 노력할 것입니다. 우리는이 분야에서 우리가했던 진전을 매우 자랑스럽게 생각하고 또 다른 의미있는 기여를하기 위해 노력하고 있습니다.”라고 Schmidt는 말했습니다. "이 보고서는 그 책임의 일부이며, 우리가 우리의 역할을 수행하기 위해 기술을 개발하고 적용하는 방법을 보여줍니다.".

또한 작년에 사이트 토토 직원들은 7,148 시간 이상의 교육 시간을 기록했으며 탁월한 안전 기록을 유지하면서 백만 시간 이상 근무했습니다. 사이트 토토 Well-Being 프로그램은 또한 광범위한 웰빙 제공을 통해 직원의 전반적인 건강을 계속 지원했습니다.

2019 년에 사이트 토토의 어린이 건물 (BCIK)은 10 주년을 기념했습니다. BCIK은 2009 년 어린이의 지원, 복지 및 발달에 중점을 둔 자선 이니셔티브로 시작했습니다. 사이트 토토의 전통적인 자선 기부금을 보완하기 위해 설계된이 프로그램은 자원 봉사 및 지역 사회 영향을위한 직원 아울렛을 만듭니다. BCIK은 매년 한 비영리 단체와 파트너십을 맺고, 과거의 자선 관계를 적극적으로 유지하고, 재정적 및 현물 기부금을 제공하고, 자원 봉사 기부금을 제공합니다. 작년에 사이트 토토는 87 명의 참가자, 5 명의 비영리 파트너, 633 시간 자원 봉사 및 23 개의 이벤트가 주최했습니다.

사이트 토토는 B Corp Impact 평가를 CSR 목표의 프레임 워크로 사용하고 2019 년에 B Corp 점수는 95.9를 받았습니다. 전체 10 년의 영향은 광범위 하며이 노력이 얼마나 실질적인지를 보여줍니다.

사이트 토토의 10 년 영향

  • 186,166 총 폐기물 톤
  • 57 LEED 인증 사이트 토토젝트 구축
  • 소규모 및 다양한 비즈니스에 대한 4 억 2 천 5 백만 달러 경제적 영향
  • 4,162 총 시간은 Kids®에 대한 신뢰를 구축하기 위해 자원 봉사
  • 58,246 직원을위한 총 교육 시간
  • 새로운 혜택은 100% 유급 육아 휴가, 노동자 PTO 및 10 년의 서비스 후 4 주 안식년이 포함됩니다
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